Sachbearbeiter als Key-User SAP-PM /-CS und Workforce-Management (m/w/d)

Aufgaben, die Sie begeistern:

• Die Planung, Aktualisierung und Umsetzung von Wartungsplanungsaufgaben übernehmen Sie zur Abbildung der  Instandhaltungstätigkeiten an den technischen Anlagen und Netzen im SAP-PM.
  • bspw. die Erstellung von Wartungsplänen, Einstellung von Wartungszeitpunkten und Wartungsumfängen
• Sie qualifizieren die Betriebsingenieure, damit diese eigenständig Planungen, Aktualisierungen und Umsetzungen von Wartungsplanungsaufgaben für ihre Betriebsmittel im SAP-PM durchführen.
• Die regelmäßige Erstellung, Auswertung und Präsentation von Berichten über den aktuellen Stand der Wartungsplanung fällt in Ihren Verantwortungsbereich.
• Sie holen Endanwender-Feedback ein, um darauf basierend die Verbesserung der SAP-Module PM und CS sowie dem Workforce-Management-System mobile X zu erkennen und umzusetzen.
• Die Betreuung der Systemschnittstellen vom SAP-PM  zum GIS (Geografischen Informationssystem) gehört zu Ihren Aufgaben.
• Sie planen und führen den Aufbau und die Aktualisierung der Betriebsmitteldatenbank (SAP-PM) mit dem zur Ziel der synchronen systemischen Abbildung der realen technischen Anlagen/Betriebsmittel fort.
• Sie übernehmen die Verwaltung und Anwendungsschulung der, den internen Fachbereichen und externen Dienstleistern bereitgestellten, Endgeräte und Anwendungen.

Fähigkeiten, die Sie auszeichnen:

• Sie können eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration mit Aufstiegsfortbildung, den Techniker der Fachrichtungen Maschinenbau / Elektrotechnik oder ausgebildeten Betriebswirt vorweisen.
  • Liegt die notwendige Aufstiegsqualifizierung noch nicht vor, besteht die Möglichkeit, diese nebenberuflich nachzuholen.
• Sie verfügen über Anwenderkenntnisse SAP-Classic (SAP PM, IM, PS,SD), dabei insbesondere Detailkenntnisse im Modul PM/CS für strukturierte Instandhaltungsplanung.
• Darüber hinaus haben Sie Anwendungserfahrung in MS Office und Microsoft Teams.
• Detailkenntnisse im Workforce-Management-System mobile X sind wünschenswert.
• Ihre selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Personenorientierung zeichnen Sie aus.
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen guten Arbeitsplatz:

Unsere Kundinnen und Kunden kennen uns als verlässlichen Partner, genau das macht uns auch als Arbeitgeber aus. So zählen die Stadtwerke Kiel zu den größten Arbeitgebern in dieser Region.
Folgende Benefits erwarten Sie bei uns:

• Attraktive Vergütung nach dem TV-V. Nach vollständiger Einarbeitung und Übernahme aller Tätigkeiten erfolgt die Vergütung bis hin zur Entgeltgruppe 8 zzgl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Prämie.
• 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. frei
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Spitzenleister- und Sachprämien für besondere Leistungen
• Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen
• Bis zu 50% Mobile Arbeit
• Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine professionelle Einarbeitung ergänzt durch ein digitales Onboardingportal
• Betriebliches Gesundheitsmanagement für gesunde Arbeit und vielfältiger Betriebssport
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Gesunde Verpflegung und kostenloses Wasser und Kaffee in den Meetingpoints
• Zuschuss zum JobRad bzw. JobTicket
• Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Verkehrsanbindung und direkter Anschluss an die Velo Route
• Energierabatt

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Oliver Bick
Tel.: 0431 594 1999

Über SWKiel Netz GmbH

Ein Unternehmen der Stadtwerke Kiel AG.